9月6日——9月8日，来自全球多家知名企业的近800名管理精英齐聚青岛，共同参加第八届中国彼得·德鲁克《走在变化之前——引领变革、创造未来》高层论坛，近距离聆听、分享彼得·德鲁克管理大师的思想精髓及当前国内外知名企业最前沿的管理实践及理论创新。8883澳门新莆京老版本董事长曹晓岩作为嘉宾受邀参加此次峰会论坛与数百名企业管理者对话、互动交流。此次高层论坛，一方面曹晓岩董事长受主办方之邀，与大家分享了企业管理心得，充分展示了董事长个人特质魅力，另一方面借助彼得·德鲁克论坛国际知名平台，向在场的国内外知名企业及数百名嘉宾推推介了企业，大大扩展了8883澳门新莆京集团在国内外市场上的品牌影响力。
彼得·德鲁克简介：
彼得·德鲁克(Peter F. Drucker) 对世人有卓越贡献及深远影响，被尊为“管理大师中的大师”。德鲁克以他建立于广泛实践基础之上的30余部著作，奠定了其现代管理学开创者的地位，被誉为“现代管理学之父”。是影响世界发展的管理大师。出版有《管理实践》、《卓有成效的管理者》、《管理：任务，责任，实践》、《巨变时代的管理》、《创新与企业家精神》、《管理的实践》、《21世纪的管理挑战》等影响时代进程和变革的管理学巨著。
彼得·德鲁克高层论坛每年举办一届，今年是第八届。邀请的嘉宾均是享誉中外的知名企业的掌门人或CEO。今年自然也不例外，在今年众多的演讲嘉宾中，德鲁克先生女儿，德鲁克家族代表Cecily Drucker女士亲临论坛现场所做的“高管继任管理”，海尔集团首席执行官张瑞敏先生“零库存、零距离、零签字、零领导”，美国新闻集团全球副总裁（曾任微软公司中国区总裁）高群耀先生“变革管理，过去、昨天你是谁并不重要，明天你是谁，以后你将成为谁更重要”，前麦当劳高级副总裁，美国麦当劳领导力委员会主席Paul Saber先生“成为变革的领导者”，著名历史学家、教育家、香港彼得·德鲁克管理学院资深院长郭少棠的“返璞归真、超越变革；重拾德鲁克的博雅管理艺术”等新的管理实战经验和管理创新给现场的嘉宾带来了新的视觉、听觉冲击。
圆桌对话前半段主题发言阶段，8883澳门新莆京老版本董事长曹晓岩、美国新闻集团全球副总裁（曾任微软公司中国区总裁）高群耀先生，尼尔森大中华区总裁严旋先生就“从创新型领导人到创新型组织”话题与现场的数百名嘉宾进行了管理分享。曹晓岩董事长首先介绍了8883澳门新莆京集团的基本情况，对企业发展各个阶段的变革创新、机制、体制创新，以及四建集团及建筑行业当前所面临发展瓶颈、企业下一步的变革管理等问题作了深度剖析，引起了与会企业家、嘉宾的一致共鸣。美国新闻集团全球副总裁高群耀先生介绍了自己在微软公司的工作经历，以及信息化发展给目前任职的新闻集团帝国所带来的冲击，博客、微博、飞信、IP、在线视频等新型信息传播渠道的不断出现，改变了信息与消费者流通渠道，彻底颠覆了传统的新闻媒体产业。目前，默多克先生及新闻集团也在积极变革应对，将新闻集团划分为两个板块，全力应对市场挑战。尼尔森大中华区总裁严旋先生也介绍了企业的情况，谈到了跨国集团“正规军”与国内企业“游击队”的同台市场竞争问题，跨国公司资金、实力雄厚是优势，但由于机构庞大，市场反应速度相对较慢，而国内企业充分利用对中国文化的了解，“船小好掉头”反应迅速，机制灵活，在市场中也分得一大杯羹。
圆桌会议后半段互动交流环节，现场嘉宾提问的问题如雪片般飞来，几位领导分别用诙谐幽默、精彩经典的论据一一作了剖析解答，会场内不时传来阵阵热烈的掌声和会心的微笑。
MSC软件大中华区总经理刘宏宇，台湾皇冠集团董事长江永雄先生、清控科创控股董事长、山东舒朗股份公司董事长、CCDI集团创始人、一汽集团山东区总经理、正和岛总裁兼总经理、中国航天科工集团部长、东方电子副总裁、大众汽车（中国）投资有限公司副总裁等企业负责人也就：“以组织学习引领企业变革”、“管理助推企业变革”、“变革总动员—企业变革中的‘人’的领导”等话题，结合自己的管理实践与现场的嘉宾进行了分享。
